《数字化转型:从客户价值创造到组织变革》课程由长江商学院高层管理教育项目学术执行主任张维宁教授讲授。课程直击本质,站在战略的高度,从客户价值出发,剖析数字化转型的要点,深入阐述如何通过流程改造来提升客户价值,如何以价值导向驱动数字化转型。
鉴于数字化转型的全面性、复杂性和长期性,课程的后半部分将讲述一套清晰完整、切实可行的四阶段数字化转型路线图。基于“大处着眼、小处着手”的原则,从战略准备,到战术执行,再到执行反馈和调整优化;由数字化切入点,到组织的全面变革;按照“点、线、面、体”的原则,四阶段层层推进,为企业数字化转型的实施提供了实用的工具和方法。
导师简介
张维宁
长江商学院副教授
高层管理教育项目学术执行主任
张维宁教授现任长江商学院副教授、高层管理教育项目学术执行主任。张教授长期致力于研究并教授商业模式、数字化变革、财务分析、游戏化商业模式等课程,深受学生好评。
张教授在业界也有广泛的影响力,曾为阿里巴巴、百度、腾讯、京东、永辉超市、创梦天地等多家企业提供咨询,或任资深顾问,曾深度参与数十个互联网初创企业和转型企业的战略、产品、运营和融资规划。曾与包括阿里研究院、腾讯互动娱乐、百度联盟、京东在内的多家机构合作研究,撰写了蚂蚁金服、百度联盟、腾讯IP战略、IBM人工智能、今日头条、新东方、格力电器等公司的案例。
课程大纲
1.认清行业周期,把握数字趋势
从工业3.0到工业4.0的成功穿越:三个典型案例
数字化重新起跑与数字化持续长跑的差异
数字化时代管理者的心态需要七个变化
2.以客户价值创造驱动数字化转型
数字化转型要解决的真正问题
数字时代企业和客户关系的变化
数字化能够为客户提供的核心价值
以客户价值驱动数字化转型的关键点
3.重塑数字化流程,提升客户价值
数据分析的步骤
分解流程寻找数字化转型的契机
“泳道流程图”分解法
4.转型四阶段1:价值导向,战略牵引
数字化转型的战略性与战术性
数字化转型的最佳时机
数字化转型的价值导向
领导者需要的战略投入
5.转型四阶段2:单点突破,迭代实施
找到“数字切入点”
在转型中充分授权的要点
迭代实施的关键原则
解决迭代加速的难点及对策
6.转型四阶段3:以点带面,系统变革
数字化转型的“点-线-面”特征
数字化转型的数据驱动
数字化的技术能力升级
有效变革的关键点
7.转型四阶段4:组织再造,全面融合
数字化转型与企业文化的关系
敏捷、柔性、协同的组织模式转型
企业全面数字化转型的要点
数字化转型的风险与管理
核心观点
数字化转型不仅是技术驱动,数字技术只是“术”,客户价值才是“道”,是数字化转型的核心和方向。在任何时候,客户价值始终是企业建立竞争优势、取得长久成功的根本所在。只有把握本质,精通方法,企业才能够克服数字化转型的重重困难,降本增效,实现企业的转型、创新和持续增长。
课程收益
帮助企业理解数字化的目的,避免数字化转型的盲目性
提供数字化切入的实用方法论,帮助企业的数字化尽快获得可见的成效
提供通过数字化解决实际业务问题、改善经营、赢得客户的方法,让数字化成为企业的竞争优势
帮助企业认识数字化转型的长期性,了解转型的不同阶段和关键步骤,让转型有方法可依,有步骤可循,提高转型成功率
学习人群
✔ 高层管理者
战略引领 · 客户价值导向 · 变革领导
✔ 中层管理者
战略理解与执行 · 客户价值驱动 · 变革推动
✔ 全员
数字化转型认知 · 客户价值理解 · 客户流程分解
课程展示
课程宣导片
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